Cursusaanbod
Wat is Communication
- Communication stijlen
- Communication stroom
- Gesprekken inlijsten
- Non-verbale communicatie Definities & principes
- Geschreven communicatie
- Telefoon vaardigheden
Oefening/casestudy
Begrijpen Communication
- Wat maakt een succesvolle communicator
- De kwaliteiten van een succesvolle communicator
- Het definiëren van overtuiging en invloed
- Zelfvertrouwen, zelfvertrouwen en assertiviteit
- Duw- en trekstijlen
- Communicatie inlijsten
Oefening/casestudy
Communication Stijl
- Kies uit een reeks communicatiestijlen, afhankelijk van de situatie
- Leer reageren, in plaats van reageren
- Open, leidende en gesloten vragen
- De trechtertechniek
- Waarden begrijpen
- Vraagtechnieken om waarden te begrijpen en relaties op te bouwen
Oefening/casestudy
Het overwinnen van weerstand
- Wat weerstand veroorzaakt
- Hoe om te gaan met weerstand
- Een praktische handleiding aan de hand van zes stappen
- Omgaan met onenigheid
- Zonder emoties omgaan met moeilijke situaties
- Jouw zaak met impact presenteren, rekening houdend met de waarden van anderen
Oefening/casestudy
Slecht Communication
- Voorbeelden en waarom gebeurt dit zo vaak
- De ladder van gevolgtrekking
- Top-down, Bottom-up of 360 graden
- Collaboratief versus dictatoriaal
- Het selecteren van de beste stijl en begrijpen wat dit de “beste” maakt
Oefening/casestudy
Alles samenbrengen
- Feedback
- Vragen en luisteren
- Het stellen van krachtige vragen
- De kernboodschap overbrengen
- Effectieve verzoeken doen
- Beloften – zegen of vloek?
- Hoe u de communicatieve vaardigheden in de toekomst kunt verbeteren
Oefening/casestudy
De kunst en vaardigheid van het overtuigen
Overtuiging begrijpen
- Wat maakt een succesvolle overtuiger?
- De kwaliteiten van een succesvolle overtuiger
- Beïnvloeden en overtuigen, geen manipulatie
- Het definiëren van overtuiging en invloed
- Principes van effectief beïnvloeden
- Zelfvertrouwen, vertrouwen & Assertiveness
- Wat bedoelen we met push- en pull-overtuigingsstijlen?
- De psychologie van overtuiging – de basis
Voorbeeld/oefening
Voorbereiden om te overtuigen
- Vertrouwen opbouwen
- Theorie van de ‘spotvogel’
- Non-verbale communicatie
- Het opbouwen van vertrouwen en rapport
- Ontdek wat anderen willen of nodig hebben - luisteren en vragen stellen
- Perceptie – hoe u situaties waarneemt en hoe anderen u waarnemen
Voorbeeld/oefening
Ontdek wat anderen willen
- Het stellen van duidelijke doelstellingen over de reikwijdte van de verkoop die u wilt ondernemen
- Effectieve vraagtechnieken
- Realiseer de waarden en motivaties van anderen
- Verbeter uw luistervaardigheid en overwin barrières voor actief luisteren
- Het identificeren van individuele 'filters' en hoe deze te omzeilen
- De kracht van positief denken – voorbereiding op de overtuigingsdiscussie
Voorbeeld/oefening
Communication Stijl
- Kies uit een reeks communicatiestijlen, afhankelijk van de situatie
- Leer reageren, in plaats van reageren
- Open, leidende en gesloten vragen.
- De trechtervraagtechniek.
- Waarden begrijpen en hoe u deze kunt overtuigen
- Vraagtechnieken om waarden te begrijpen en relaties op te bouwen
Voorbeeld/oefening
Overwin weerstand
- Selecteer een van de zes niveaus van assertiviteit, zonder de waarden van anderen in gevaar te brengen
- Pas een praktisch 6-stappen invloedsmodel toe
- FAB gebruiken om tegemoet te komen aan de behoeften van klanten
- Omgaan met conflicten – omgaan met moeilijke situaties zonder emoties
- Jouw zaak met impact presenteren, rekening houdend met de waarden van anderen
Voorbeeld/oefening
Breng uw zaak overtuigend naar voren
- Presenteren in het juiste stadium.
- Pas strategieën toe die voor u werken
- Breng uw zaak assertief en overtuigend naar voren.
- Het publiek kennen
- Het verzamelen van de inhoud
- De 10/80/10-regel voor het structureren van de presentatie
- Het geven van een presentatie
Voorbeeld/oefening
Bezwaren afhandelen
- Het identificeren van veel voorkomende bezwaren.
- Het vooruitlopen op bezwaren.
- Het ontwikkelen van passende antwoorden.
Voorbeeld/oefening
Onderhandelingsvaardigheden voor Finance professionals
Introducties
- Het proces van onderhandelen
- Doelstellingen in onderhandeling
- Communication Vaardigheden van de effectieve onderhandelaar
- Informatie beoordelen
- Het vaststellen van de parameters
- Wat is de “win-win”-uitkomst
Casestudy/discussiepunt
De interesses"
- Interesses
- Het verschil tussen posities en belangen
- Het identificeren en prioriteren van uw belangen
- Veelgemaakte fouten bij het omgaan met belangen
- Wanneer is onderhandelen een goed idee?
- De elementen van een effectieve onderhandeling
Casestudy/discussiepunt
De opties"
- Het genereren en evalueren van mogelijke opties
- Het identificeren van uw ideale resultaat
- Veelvoorkomende fouten bij het genereren van opties
Casestudy/discussiepunt
Onderhandelingsresultaten begrijpen
- Evalueer de opties
- Waar denk je dat het zal eindigen
- Is er een “overwinning” of zou een compromis beter zijn?
- Het stellen van duidelijke doelstellingen
- Bereid zijn om te verliezen als het zinvol is
Casestudy/discussiepunt
Het onderhandelingsproces
- Het doen van voorstellen en het geven en ontvangen van concessies
- Het doorbreken van de impasse
- Een oplossing overeenkomen
- De rol van de onderhandelaar begrijpen
- Belangrijke fasen van het proces
- Informatie geven
- Signalen lezen
- Een plan maken.
- Aannames beoordelen
- Het vergader-/discussieproces doorlopen
- Onderzoeken om begrip te ontwikkelen
- Het bereiken van overeenstemming
Casestudy/discussiepunt
Uitdagingen
- Verschillende soorten mensen
- Gedragsbenaderingen en lichaamstaal
- Impasses, stilstanden en concessies
- Trucs, vallen en tactieken
- Wanneer en waar te onderhandelen – Electronic Media zijn niet ideaal
Live oefenen
- Simulaties
- Nabespreking
Presentation Skills voor Finance professionals
De essentie - De presentator - Jij
- Uitvoeren van de ‘essentiële controles’
- Het 'juiste' beeld presenteren
- Gebruik je woorden, toon en lichaamstaal
- Werken met de kwaliteiten van je stem
- Zenuwen erkennen en overwinnen
- Het gebruik van ontspanningstechnieken
- Manieren en gebaren gebruiken om de impact te vergroten
- De kwaliteiten van een succesvolle presentator
Voorbeeld/oefening
De essentie – Het materiaal – Wat wil je zeggen
- Het uitvoeren van een behoefteanalyse
- Het schrijven van de basisstructuur
- Onderzoeken, schrijven en redigeren
- Het formuleren van een duidelijk doel
- Succesvolle technieken voor het verzamelen van informatie gebruiken
- De beste route door uw materiaal kiezen
- Het identificeren van de belangrijkste punten
- Het creëren van sterke openingen en sluitingen
- De voor- en nadelen van verschillende visuele hulpmiddelen kennen
- Dat maakt het groot, gedurfd en briljant
Voorbeeld/oefening
De essentie – Het publiek – Tegen wie ga je het zeggen
- Ken uw publiek om presentaties te ontwikkelen die aantrekkelijk zijn
- Rapport opbouwen
- Ze aan uw zijde krijgen en houden
- Werken met vragen
- Omgaan met lastige mensen
- Groepsdynamiek begrijpen
Voorbeeld/oefening
Volgende stap – Leveringsmethoden
- Basismethoden
- Geavanceerde methoden
- Basiscriteria om te overwegen
- Kies uit een reeks communicatiestijlen, afhankelijk van de situatie
- Luisteren en horen: ze zijn niet hetzelfde
- Vragen stellen
- Communiceren met kracht
Voorbeeld/oefening
Volgende stap – Communication Vaardigheden
- Wat bedoelen we met Communication
- Mentaal voorbereiden
- Fysieke ontspanningstechnieken
- Zelfverzekerd overkomen voor het publiek
- Non-verbale Communication Vaardigheden
- Lichaamstaal
- De signalen die je naar anderen stuurt
- Het is niet WAT je zegt, het is HOE je het zegt
- Uw zaak met impact presenteren,
Voorbeeld/oefening
Het perfectioneren van uw vaardigheden
- Laat ze een beetje lachen
- Stel ze een vraag
- Stimulerende discussie
- Omgaan met vragen
- Fantastische flip-overs maken
- Het creëren van boeiende PowerPoint presentaties
- WAUW uw publiek
- Levendige video's en geweldige audio
Voorbeeld/oefening
Wat is bemiddeling
- Definitie van een leerboek
- Bemiddeling in de praktijk
- Goodige en slechte bemiddeling
- Een SWOT-analyse
- De doelstellingen van bemiddeling
- Een compromis bereiken
- WinWin – is dit altijd mogelijk?
- Het dichten van de kloof tussen vermijding en formele actie
Oefening/casestudy
Bemiddeling begrijpen
- De principes van bemiddeling
- Wat kan het bereiken.
- Wanneer is het gepast
- Is er ooit een moment waarop mediation ongepast is?
- Een strategische aanpak kiezen
- Alternatieve geschillenbeslechtingspraktijken
- HR-beleid: hulp of belemmering in conflictsituaties
Oefening/casestudy
Voorbereiden op bemiddeling
- Essentiële vaardigheden.
- Kritische discussies
- Begrijpen waarom mensen zich gedragen zoals ze doen in conflictsituaties
- Wat zijn de problemen
- Is er een compromis?
- Minst slechtste resultaat
- BATNA/WATNA
- De parameters instellen
Oefening/casestudy
Bemiddeling
- Het structureren van het proces
- Het creëren van een “veilige” omgeving
- Opbouwen van verstandhouding en vertrouwen
- Het handhaven van de onpartijdigheid
- Assisteren bij de win-win
- Omgaan met destructieve conflicten
- Omgaan met impasse
- Resistente mensen op een constructieve manier betrekken
- Het afsluiten van de bemiddeling
- Bevestiging van de uitkomst
- Alternatieven selecteren
- Mechanismen voor follow-up en evaluatie
Oefening/casestudy
Testimonials (3)
De oefeningen waren erg leuk
Jakub - AXA XL
Cursus - Business Communication Skills
Automatisch vertaald
Charisma van trainer en kennis.
Bartosz - AXA XL
Cursus - Business Communication Skills
Automatisch vertaald
Open sfeer zonder oordeel
Agnieszka - AXA XL
Cursus - Business Communication Skills
Automatisch vertaald